Siirry suoraan sisältöön

anneli

Otatko huomioon brändillisen vaikutuksen, jos luot sisältöä pelkästään tekoälyllä?

  • tehnyt

Miniblogi: Toimiihan se kertakäyttösadetakkikin… Varsinaisten blogien lisäksi kirjoittelen myös miniblogeja, jossa näet myös ripauksen persoonaani. Minulla on ikään kuin kaksi tuotetta, josta toinen tulee kaupan päälle: energinen persoonani ja hyvä, huono tai hyvin huono huumorintaju. Toinen missioni on näet levittää iloa (työ)elämään! En siis keskity vain siihen, mitä, vaan myös miten. Missä ja milloin tekoälyä kannattaa käyttää? Mielestäni tekoäly on näppärä apu tarinoita ja artikkeleita kirjoittaessa, tiedonkeruussa, ideoiden pallottelussa ja… Lue lisää »Otatko huomioon brändillisen vaikutuksen, jos luot sisältöä pelkästään tekoälyllä?

Miten saada täysi potentiaali ja piilevätkin vahvuudet käyttöön?

  • tehnyt

Täysi potentiaali ei useinkaan jää saavuttamatta siksi, että osaamista tai kyvykkyyttä puuttuisi. Useammin syynä on se, että emme tunnista omia piileviä vahvuuksiamme tai emme osaa ottaa niitä käyttöön. Erityisesti työelämässä korostamme herkästi ominaisuuksia, jotka ovat helposti mitattavia, sanoitettavia ja ”yleisesti hyväksyttyjä”. Samalla moni todellinen vahvuus jää katveeseen, koska se ei mahdu valmiisiin rooleihin tai totuttuihin määritelmiin. Heikkoudesta vahvuus? Oletko koskaan ajatellut, että heikkouden toisella puolella saattaakin asustella vahvuus? Se on… Lue lisää »Miten saada täysi potentiaali ja piilevätkin vahvuudet käyttöön?

Millainen on vahva ihminen – ja johtaja?

  • tehnyt

Johtaja toimii esimerkkinä koko työyhteisölle, halusi tai ei. Sillä on todellakin merkitystä, millaisia arvoja sinä itse johtajana toteutat ja mitä sinulle tarkoittaa sanat vahva ja voimakas, Oletko sinä vahva tai voimakas johtaja ja mitä se sinulle tarkoittaa? Tunteiden johtaminen tuo vapauden Tällä viikolla on kohdattu sellaisia pelkoja ja tunteita, mitä ei tiennyt olevan edes olemassa. Niille ei ilmeisesti ole koskaan aikaisemmin ollut tilaa eikä riittävän turvallista ympäristöä tai omia edellytyksiä… Lue lisää »Millainen on vahva ihminen – ja johtaja?

Mikä on onnellisuutesi hinta?

  • tehnyt

Elämä on täynnä pieniä valintoja, jotka joko vievät meidät lähemmäs kohti tavoitteitamme ja juuri meille merkityksellistä sekä onnellista elämää tai siitä kauemmas. Jos emme pysähdy, suoritamme helposti elämää ja ehkä elämme jonkun toisen elämää, emme omaamme.   Elämässä on aina yhtaikaa haasteita jossain elämänosa-alueella ja kiitollisuuden aiheita jossain toisella elämänosa-alueella. Meidät on ohjelmoitu huomaamaan uhkia ja mitä meiltä puuttuu, sillä onhan se saanut meidät kulkemaan eteenpäin ja huomaamaan vaarat. Mutta… Lue lisää »Mikä on onnellisuutesi hinta?

Mitä yhteistä on hyvällä johtajuudella ja hyvällä vanhemmuudella?

  • tehnyt

Hyvä johtajuus: mitä yhteistä on hyvällä vanhemmuudella ja hyvällä johtajalla? Omasta mielestäni yllättäväkin paljon.   ⭐ Hyvä johtaja tarjoaa parhaan maaperän kasvuun: auttaa tuntemaan itsensä paremmin, kuuntelee, kannustaa, innostaa ja tukee. Oma tavoitteeni äitinä on ollut aittaa lapsiani löytämään oman vahvuutensa ja polkunsa ja kannustaa siihen parhaani mukaan. Olla aina heitä varten ja auttaen heitä tietämään, että syliini voi aina tulla. Kertoa, ettei kukaan ole täydellinen eikä me olla koskaan… Lue lisää »Mitä yhteistä on hyvällä johtajuudella ja hyvällä vanhemmuudella?

Tunneäly ja pelot: Turvattomuuden tunne ja menettämisen pelko

  • tehnyt

Sydämellisesti tervetuloa jälleen seuraamaan tunneälyä ja pelkoja käsittelevää artikkelisarjaa! Pelkoja kannattaa käsitellä siksi, että oppisimme tiedostamaan ne. Näin voimme tehdä viisaampia valintoja ja parempia päätöksiä. Tässä toisessa osassa kerron hiukan, miksi pelot toistuvat sukupolvesta tai ihmissuhteesta toiseen sekä paljastan omat suurimmat pelkoni sekä niiden taustat. Pelot ja traumat toistuvat sukulinjasta ja ihmissuhteesta toiseen, ennen kuin ne tekee näkyväksi Oletko koskaan pohtinut, että tämä ei ole sinun pelkoasi, vaan hyvin samanlainen… Lue lisää »Tunneäly ja pelot: Turvattomuuden tunne ja menettämisen pelko

Tunneäly ja pelot: Pysähtymisen pelko

  • tehnyt

Sydämellisesti tervetuloa seuraamaan tunneälyä ja pelkoja käsittelevää artikkelisarjaa! 💗 Tämä tunneäly-sarja käsittelee pelkoja siksi, että oppisimme tiedostamaan ne ja näin tekemään viisaampia päätöksiä. Tässä ensimmäisessä osiossa käsitellään kahta pelkoa. Jotta pelkoja voidaan käsitellä, ne tulee tehdä näkyväksi ja jotta se onnistuu, tulee pysähtyä. 🤗 Teemme suurimman osan päätöksistä alitajuisesti. Jotta voit tehdä mahdollisimman viisaita päätöksiä johtajana tai oman elämäsi johtajana, tulee tiedostaa myös alitajunnassa vaikuttavat pelot. Vain näin voit tietoisesti… Lue lisää »Tunneäly ja pelot: Pysähtymisen pelko

Salaisuus tulosten saamiseksi

  • tehnyt

  Yleensä maanantaina aloitetaan kaikki projektit. Mitä jos tällä viikolla projektina olisikin sun unelmat? Haluatko saavuttaa tai saada jotain sinulle hyvin tärkeää?   Kun haluat saada jotain tosi paljon, sinun kannattaa kysyä itseltäsi seuraavia kysymyksiä: Uskallatko yrittää täysillä jotain sulle niin tärkeää asiaa? Uskallatko mokailla ja tehdä itsesi naurunalaiseksi sillä matkalla? Uskallatko laittaa kaikki peliin, tehdä tunteella ja ottaa sen riskin, että jos tästä ei tule mitään, niin sydän murtuu?… Lue lisää »Salaisuus tulosten saamiseksi

Arvot: arvostatko arvojasi?

  • tehnyt

  Arvojen tulisi olla se kultainen lanka kaiken yrityksen tekemisen takana. Vaikeatkin päätökset ovat silloin helppoja, kun toimintaa ja päätöksiä peilataan arvoihin.   Tässä kuvassa Päivänsaran arvot. Sana rakkaus oli välillä vaihdettu sanaan kunnioitus, koska pelkäsin, että rakkaus on sana liian voimakas ja ehkä myös väärin ymmärretty.  Vaihdoin sen kuitenkin takaisin rakkaudeksi, sillä se on itselleni se kaikista tärkein arvo. Uskon, että ne ymmärtää, joiden kuuluukin ymmärtää. Arvo 1: Kasvu… Lue lisää »Arvot: arvostatko arvojasi?

Stressinhallintavinkkejä ja kokonaisvaltaista stressinhallintaa

  • tehnyt

Stressinhallintaan kannattaa panostaa, sillä stressin toisessa päässä on ilo ja keveys. Elämästä ja työstä nauttiminen.  Tunnistatko omat stressinhallinnan kompastuskivesi? Paljon kaikenlaista mukavaa tekemistä – ilman suuntaa? Just sinä siellä, joka luet tätä blogia: mitä sulle kuuluu just tänään? Oon itse ollut hiukan kiireinen, kun on ollut niin paljon (mukavaa) puuhaa menossa. Kesän ihan lomailin ja sen jälkeen on ollut mukavaa hässäkkää eri rintamilla. Valmistuin mm. Työyhteisöjen kehittämisen johtaminen – osa-ammattitutkinnosta… Lue lisää »Stressinhallintavinkkejä ja kokonaisvaltaista stressinhallintaa

Facebook
LinkedIn
Instagram